Obligaciones de la empresa ante el calor: qué hacer con una alerta por altas temperaturas
Qué debe hacer un empleador cuando hay aviso naranja o rojo por altas temperaturas: evaluación de riesgos, adaptación de jornada, personal sensible y sanciones.
Nuevos plazos de la Seguridad Social desde agosto de 2026: bajas, código CNO y aplazamientos
Los nuevos plazos de la Seguridad Social ya están aquí: el Real Decreto 643/2026, de 29 de julio, publicado en el BOE el 30 de julio, entra en vigor el 1 de agosto de 2026 y toca dos terrenos que cualquier empresa pisa cada mes: las comunicaciones de afiliación a la Tesorería General de la […]
Modelo 303: qué es, cómo se rellena y plazos de presentación
Guía práctica del modelo 303: quién debe presentarlo, plazos de cada trimestre, cómo se rellena y los errores que más requerimientos generan.
Arraigo sociolaboral: requisitos, contrato de trabajo y documentación
Qué es el arraigo sociolaboral, qué requisitos exige el reglamento, cómo debe ser el contrato de trabajo y qué documentación necesitas.
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Quién puede solicitar el arraigo familiar según el reglamento vigente, por qué no exige permanencia previa y qué documentación necesitas.
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Cómo renovar el certificado digital antes de que caduque
Cómo renovar el certificado digital de la FNMT paso a paso, en qué plazo puede hacerse online y qué hacer si ya ha caducado.
Finiquito por baja voluntaria: qué incluye y cómo se calcula
Qué incluye el finiquito por baja voluntaria, por qué no hay indemnización, cómo afecta el preaviso y qué revisar antes de firmar el recibo.
Cómo declarar el alquiler turístico: IRPF, IVA y gastos deducibles
Guía práctica para declarar el alquiler turístico: cuándo es actividad económica, qué gastos puedes deducir y qué modelos debes presentar.
Alta de autónomo de temporada: trámites, coste y baja en verano
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Contratar personal de temporada: contratos, coste real y trámites
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Solicitar la Ley Beckham en 2026: precio del servicio, plazos y requisitos
Solicitar la Ley Beckham es una de las decisiones fiscales con mayor impacto económico para quien se traslada a trabajar a España. El régimen especial de trabajadores desplazados permite tributar a un tipo fijo del 24 % sobre los rendimientos del trabajo hasta 600.000 € anuales, en lugar de aplicar la escala progresiva del IRPF, […]